Deze site gebruikt cookies om ervoor te zorgen dat we u de best mogelijke ervaring geven.

Selecteer de typen cookies die u wilt accepteren.

Strictly necessary cookies
These cookies are strictly necessary to enable you to move about the site or to provide certain features you have requested.
Functionality cookies
These cookies enhance the functionality of website by storing your preferences.
Performance cookies
These cookies help to improve the performance of the website, providing a better user experience.
Online behavioral advertising cookies
These cookies are used to tailor the advertising to each user.
Meer weten...

Buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA)

14 januari 2020 Voor het team Handhaving (Domein Maatschappij) zoeken wij een Buitengewoon opsporingsambtenaar (1 fte).

Team Handhaving

Team Handhaving bestaat uit 25 boa’s die een belangrijke bijdrage leveren aan een leefbaar en veilig Heerlen. Kijk eens naar het programma ‘handhavers’ van SBS6 bij uitzending gemist. Dan krijg je een eerste indruk van de inhoud van de werkzaamheden. https://www.sbs6.nl/programma/de-handhavers/video’s/

Ter versterking van het team zoeken wij een nieuwe collega voor de functie van

Buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA)
1 fte – MBO-Niveau – Vacaturenummer 20003

Wat ga je met name doen?

  • Je bent veel buiten en houdt toezicht in de openbare ruimte;Je bent aanspreekpunt voor de burgers;

  • Je draagt een uniform en bent meestal in tweetallen en vaak in dienstvoertuigen onderweg;
  • Je werkt in wisselende diensten en kunt omgaan met afwisseling, dynamiek en spannende situaties;
  • Je registreert en behandelt klachten;
  • Je verricht in voorkomende gevallen meldkamerwerkzaamheden;
  • Je werkt integraal samen met buurtteams, politie en andere opsporingsdiensten.

Wie ben jij?

  • Je hebt een afgeronde BOA-opleiding of bent bereid die te volgen;
  • Je bent enthousiast, hebt lef en houdt van onregelmatig werken in een hectische omgeving;
  • Je bent krachtig, overtuigend en je staat stevig in je schoenen, ook in spannende situaties.

Wat krijg je daarvoor terug?

Bij de gemeente Heerlen bieden we jou een omgeving waar je de ruimte krijgt om jezelf en de organisatie te ontwikkelen. De functie is ingeschaald in schaal 7 met een bruto maandsalaris van minimaal € 2.127,00 en maximaal € 3.114,00 bruto per maand bij een volledig dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast krijg je een onregelmatigheidstoelage van 8% over schaal 6 max (€ 2.846,00) omdat je in onregelmatige diensten werkt, ook op zon- en feestdagen. Het betreft een structurele functie. Jij ontvangt in eerste instantie een tijdelijke aanstelling waarna deze mogelijk, bij tevredenheid van beide kanten, een vaste aanstelling wordt.

Verder ontvang je een individueel keuze budget (IKB). Dit is 17.05% van jouw salaris. Daarnaast bieden wij mogelijkheden om opleidingen te volgen, flexibel te werken en hebben wij onze eigen sportstimuleringsregeling. Meer weten over werken bij de gemeente Heerlen? Kijk dan eens op onze website.

Wil je meebouwen aan Heerlen?

Ben je enthousiast over deze functie? Stuur dan je CV en motivatie met vermelding van het vacaturenummer naar d.manusama@heerlen.nl. Solliciteren kan tot en met 31 januari.
De sollicitatiegesprekken staan gepland voor vrijdag 7 februari.

Mocht je inhoudeljke vragen hebben over de functie dan kun je terecht bij Ton Buijs, teamleider Handhaving (045-5605326). Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Brigitte van der Mark, P&O adviseur domein Maatschappij (045-5604693).